Кариера в България. Защо не?

За промените в пазара на труда, предимствата на завършилите обучение в чужбина и възможностите, които форумът „Кариера в България” предлага: Споделено от EVN България

Как се променя пазара на труда в България?
В последните години бизнесът в България се нуждае от все по-квалифицирани и гъвкави специалисти, които са в състояние да отговорят на динамично променящата се среда. EVN България развива своята дейност в сферата на енергетиката и енергийната инфраструктура и в тази връзка това е една от сферите, в които има много голям потенциал по отношение на специалисти, които да прилагат на практика новите изисквания в тази област.  Нашият стремеж е да проследяваме акцентите в променящия се пазар на труда и по този начин да развиваме успешна дейност.

Какви възможности за реализация предлага страната на завършилите в чужбина?
Големи инвеститори на българския пазар като EVN България носят със себе си европейски модели на управление, работа, опит и отношение към сътрудниците  и предоставят възможности за развитие в международна корпоративна среда. Именно такива компании са отлична възможност за реализация на млади специалисти, завършил своето образование в чужбина и решили да приложат знанията си в своята страна.
EVN България прилага успешно този модел на предоставяне възможности за реализация и израстване в дадена професионална сфера. В момента сред сътрудниците на дружеството има редица специалисти, завършили своето образование или придобили професионален опит в чужди университети. Допълнително предимство при тези специалисти са опитът от други страни и пазари, както и владеенето на чужди езици – важен фактор за работа в една интернационална компания.

С какво е полезен форум „Кариера в България. Защо не?”.
Форумът предлага единствената по рода си възможност в България за директни контакти с кандидати с много високо ниво на академична подготовка, получена в чужбина. Личната среща между младите специалисти и представителите на бизнеса дава възможност за обмяна на информация, споделяне на очаквания, изясняване на мотивация и търсене на допирните точки, на възможностите за сътрудничество.

Защо решихте да участвате във форума?
Самият факт,че сме тук показва нашата основна цел – да осъществим контакти с млади специалисти и експерти,завършили в чужди университети или придобили опит на работния пазар извън България.
Компанията участва за втора поредна година в кариерния форум, като считаме това за чудесна възможност да се запознаем на място с мотивирани млади български специалисти, които биха искали да реализират своя потенциал в родината си.

Какви са предимствата на обучението в чужбина пред родното?
В EVN България работят както сътрудници, които са придобили образование в родни университети, така и такива, които са с чуждо образование. Като една от разликите  между българската и чуждестранните образователни системи бихме посочили съотношението между теория и практика в курса на обучение. Българската система предоставя много добра теоретична подготовка, която трябва да бъде съпътствана и с добра практическа насоченост, както е в повечето европейски университети. Радостно е , че в последните години се забелязва повишена ангажираност на българския бизнес и на висшите училища в посока на засилване на практичната насока в образованието. Като пример можем да посочим програмата за сътрудничество с висши технически училища, която стартира тази година. Това е програма изцяло насочена изцяло към предаване на натрупания опит на дружеството на бъдещите специалисти в сектора.

От какви кадри се нуждае Вашата компания?
EVN България предлага широко поле за изява на инженери със специалности в областта на електротехниката, топлотехниката и енергетиката. Възможност за реализация могат да намерят и много други специалисти в областта на икономиката, финансите, правото, маркетинга и мениджмънта.
Какъв съвет бихте дали на неопитните кандидати, на които им предстои да отидат на първото си интервю за работа?

Важно е човек да знае къде отива, и какво иска да предложи и получи. В тази връзка, когато човек е мотивиран да кандидатства за работа в дадена компания е добре да направи всичко възможно да разбере какъв е бизнесът на тази компания и с какво се отличава тя. Това ще покаже неговата заинтересованост и би направило положително впечатление по време на интервюто.